Ämnesområdessökning
Här söker du fram forskare utifrån ämnesområden du är intresserad av att veta mer om. Klicka på de ämnesområden du är intresserad av, så listas forskare och forskning samt forskningsrelaterade artiklar nederst på sidan.
Filtrera ut specifikt innehåll inom ämnesområde
Öppna filtrering
Stäng filtrering
Din filtrering gav 670 träffar.
Arbetsmarknad
Ekonometri
Hälsoekonomi
Institutionell ekonomi
Miljöavtal
Organisation och verksamhetsledning
Patent
Politisk ekonomi
Skatter
Utbildning
IFN-forskare
Björn Tyrefors
Professor
bjorn.tyrefors@ifn.se
IFN-forskare
CEO Health
Vi visar att vd:ar i genomsnitt har bättre mental och fysisk hälsa än medelsvensken. Trots detta har var tredje vd en fysisk diagnos och var tolfte en mental. God hälsa är en förutsättning för att nå…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2023-05-25
Affilierad forskare
Affilierad forskare
PhD Studies Hurt Mental Health, But Less than Previously Feared
Vi studerar den psykiska hälsan hos doktorander i Sverige med hjälp av registerdata och finner att 7 (5) procent av doktoranderna får medicinering eller diagnos för depression (ångest) under ett givet…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2024-08-09
PhD Studies Hurt Mental Health, But Less than Previously Feared
Vi studerar den psykiska hälsan hos doktorander i Sverige med hjälp av registerdata och finner att 7 (5) procent av doktoranderna får medicinering eller diagnos för depression (ångest) under ett givet…
Working Paper
Publiceringsdatum 2022-08-12
The Long-Term Effects of Early Sports Selection
Att få representera Sverige i ungdomslandslaget kan vara avgörande för idrottande ungas framtid. Denna studie visar att ett engångsframträdande i landslaget i friidrott som 17-åring minskar risken att…
Working Paper
Publiceringsdatum 2024-12-04
Björn Tyrefors professor vid Göteborgs universitet
Björn Tyrefors har utnämnts till professor vid Göteborgs universitet. Björn disputerade vid Handelshögskolan i Stockholm i december 2007. Han delar sin tid mellan Göteborgs universitet och IFN.
Nyhet
Publiceringsdatum 2024-06-10
Affilierad forskare
The Political Economy of Academic Freedom
Sedan data blev tillgängliga för fem år sedan har en litteratur om akademisk frihet vuxit fram. Denna artikel granskar studier om orsakerna till och konsekvenserna av akademisk frihet. Den nya littera…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2024-08-09
Affilierad forskare
Olle Hammar
Fil.dr
olle.hammar@ifn.se
Affilierad forskare
Reassessing the mental health crisis among PhD students
Joacim Tåg, IFN, Matti Keloharju and Samuli Knüpfer, Aalto University School of Business in Finland and affiliated to IFN, writes a column in VoxEU on reassessing the mental health crisis among PhD st…
Pressklipp
Publiceringsdatum 2024-11-12
Matti Keloharju
Professor
matti.keloharju@aalto.fi
Affilierad forskare
Does Freedom of Expression Cause Less Terrorism?
It is often assumed that there is a trade-off between civil rights and national safety although the association is theoretically ambiguous. This article therefore explores this association by estimati…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-01-19
Immigrants’ Tolerance and Integration into Society
Denna uppsats undersöker tolerans hos andra generationens invandrare i Sverige och Europa och dess betydelse för integrationen. Studien inkluderar integration på tre områden: det ekonomiska, det medbo…
Working Paper
Publiceringsdatum 2022-12-09
Economic Freedom and Academic Freedom across Nations
Runtom i världen diskuteras hoten mot akademisk frihet. Såväl stater som kommersiella intressen framhålls ofta som sådana hot. I en studie av 154 länder finner vi att den akademiska friheten står star…
Working Paper
Publiceringsdatum 2024-04-15
From Wall Street to Work Floor: How Private Equity Buyouts Affect Workers
Denna översikt sammanfattar forskningen om hur riskkapitaluppköp av etablerade bolag påverkar de anställda. Vi diskuterar de teoretiska argumenten för varför anställda kan påverkas och den empiri som,…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-10-11
Talent, Career Choice and Competition: The Gender Wage Gap at the Top
Kvinnliga chefer som diskrimineras tvingas vara mer kompetenta än manliga toppchefer för att nå samma positioner. Kvinnliga toppchefer kommer därför bättre kunna hantera en situation där deras företag…
Working Paper
Publiceringsdatum 2017-05-15