Ämnesområdessökning
Här söker du fram forskare utifrån ämnesområden du är intresserad av att veta mer om. Klicka på de ämnesområden du är intresserad av, så listas forskare och forskning samt forskningsrelaterade artiklar nederst på sidan.
Filtrera ut specifikt innehåll inom ämnesområde
Öppna filtrering
Stäng filtrering
Din filtrering gav 462 träffar.
Arbetsmarknad
Företagsfinansiering
Innovation
Investeringsskyddsavtal
Konsumtion
Offentlig ekonomi
Organisation och verksamhetsledning
Patent
Strategi
Välfärdsstat
CEO Health
Vi visar att vd:ar i genomsnitt har bättre mental och fysisk hälsa än medelsvensken. Trots detta har var tredje vd en fysisk diagnos och var tolfte en mental. God hälsa är en förutsättning för att nå…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2023-05-25
Spencer Bastani
Professor
spencer.bastani@ifau.uu.se
Affilierad forskare
Konkurrens och styrning i den statliga forskningsfinansieringen
Sverige är ett av de OECD-länder som har högst grad av statligt finansierad FoU (0,84 procent av BNP i Sverige, jämfört med 0,6 procent i OECD). Fördelningen av forskningsmedel är ett viktigt politisk…
Rapport
Publiceringsdatum 2023-05-30
Henrik Jordahl
Professor
henrik.jordahl@ifn.se
Affilierad forskare
Joacim Tåg
Professor, Programchef
joacim.tag@ifn.se
IFN-forskare
Investor-State vs. State-State Dispute Settlement
Internationella investeringsskyddsavtal har ofta kritiserats. Särskilt ifrågasatt är att de tillåter utländska privata investerare att stämma värdländer, vilket sägs leda till alltför många stämningar…
Working Paper
Publiceringsdatum 2018-11-14
Emil Bustos
Ekon.dr
emil.bustos@ifn.se
Affilierad forskare
IFN-forskare erhåller anslag från Jan Wallanders och Tom Hedelius stiftelse samt Tore Browaldhs stiftelse
Björn Tyrefors har erhållit anslag om 1.700.000 kr för forskningsprojektet "The First Long Term Causal Evaluation of Unconditional Cash Transfers to Poor Families". Projektet undersöker dels effekten…
Nyhet
Publiceringsdatum 2024-05-08
Petra Persson
Assistant Professor
perssonp@stanford.edu
Affilierad forskare
Quick or Broad Patents? Evidence from U.S. Startups
We study the effects of patent scope and review times on startups and externalities on their rivals. We leverage the quasi-random assignment of U.S. patent applications to examiners and find that gran…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-10-25
Collaboration and Connectivity: Historical Evidence from Patent Records
Denna uppsats studerar hur infrastruktur kan påverka samarbete inom innovation. Genom att kombinera patentdata med den historiska utbyggnaden av det svenska järnvägsnätet finner studien att uppfinnare…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2024-01-02
Ny ESO-rapport: Allt större maskor i det svenska skyddsnätet
På ett seminarium hos ESO den 12 september presenterade Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet, och Agneta Kruse, Lunds universitet, en ny ESO-rapport om de svenska socialförsäkringarna.
Nyhet
Publiceringsdatum 2022-09-13
Ogenomtänkt pensionspolitik skapar generationskonflikt
Pensionssystemet är ett kontrakt mellan generationerna. Därför måste det fredas från politiska lappkast och kortsiktiga lösningar, skriver nationalekonomerna Johannes Hagen och Jacob Lundberg, forskar…
Pressklipp
Publiceringsdatum 2024-01-16
IFN-forskare
Ogenomtänkt pensionspolitik skapar generationskonflikt
Pensionssystemet är ett kontrakt mellan generationerna. Därför måste det fredas från politiska lappkast och kortsiktiga lösningar.
Debatt
Publiceringsdatum 2024-01-16
Matti Keloharju
Professor
matti.keloharju@aalto.fi
Affilierad forskare
Magnus Henrekson
Professor
magnus.henrekson@ifn.se
IFN-forskare
Marco Pagano
Professor
pagano56@gmail.com
Affilierad forskare
From Wall Street to Work Floor: How Private Equity Buyouts Affect Workers
Denna översikt sammanfattar forskningen om hur riskkapitaluppköp av etablerade bolag påverkar de anställda. Vi diskuterar de teoretiska argumenten för varför anställda kan påverkas och den empiri som,…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-10-11
Talent, Career Choice and Competition: The Gender Wage Gap at the Top
Kvinnliga chefer som diskrimineras tvingas vara mer kompetenta än manliga toppchefer för att nå samma positioner. Kvinnliga toppchefer kommer därför bättre kunna hantera en situation där deras företag…
Working Paper
Publiceringsdatum 2017-05-15