Ämnesområdessökning
Här söker du fram forskare utifrån ämnesområden du är intresserad av att veta mer om. Klicka på de ämnesområden du är intresserad av, så listas forskare och forskning samt forskningsrelaterade artiklar nederst på sidan.
Filtrera ut specifikt innehåll inom ämnesområde
Öppna filtrering
Stäng filtrering
Din filtrering gav 66 träffar.
Affilierad forskare
Affilierad forskare
Ledare: Lita inte på den som säger att tillit räcker som styrmetod
Gabriel Heller-Sahlgren, IFN, och London School of Economics, omnämns i en ledare i Dagens Nyheter.
Pressklipp
Publiceringsdatum 2021-06-14
Andreas Bergh: En besiktningsman skulle inte godkänna det svenska välfärdsbygget
Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet, skriver om det svenska välfärdsbygget i en kolumn på Dagens Nyheters ledarsida.
Pressklipp
Publiceringsdatum 2022-01-30
Kommentar | Christian Bjørnskov: Jo tungere velfærdsstaten bliver, jo mere kapitalistisk må resten af samfundet være
Christian Bjørnskov, Aarhus universitet och affilierad skriver en kolumn i danska Børsen om välfärdsstaten. Han refererar till Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet.
Pressklipp
Publiceringsdatum 2022-02-03
Sverige som kapitalistisk välfärdsstat
Andreas Bergh, Lunds universitet och IFN, medverkar i fackbokspodden Lära från Lärda.
Pressklipp
Publiceringsdatum 2022-03-14
DN Debatt. ”Politikerna har gjort stora hål i trygghetssystemen”
Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet, är en av artikelförfattarna till en debattartikel i Dagens Nyheter om socialförsäkringssystemen.
Pressklipp
Publiceringsdatum 2022-09-11
En socialförsäkring i takt med tiden
Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet, presenterar ESO-rapporten "Tryggare kan ingen vara?" vid ett seminarium.
Kalenderhändelse
Publiceringsdatum 2022-09-12
Idébaren #6: hur JOBBigt ska vi ha det?
Andreas Bergh, IFN och Lunds universitet, medverkar i Idébaren.
Kalenderhändelse
Publiceringsdatum 2022-08-31
Meet Europe's Richest
Vilka är Europas rikaste personer? Varifrån får de sina pengar och vad gör de med dem? Hur omvandlar de sin finansiella förmögenhet till politiskt inflytande? Och hur mycket ojämlikhet är rimligt? Dan…
Kalenderhändelse
Publiceringsdatum 2023-09-15
Politikerna har gjort stora hål i trygghetssystemen
Att se till att socialförsäkringarna fungerar borde inte vara kontroversiellt, men systemen har inte vårdats på politisk nivå. Bristen på inkomstindexering har fått välfärdsstaten att ändra karaktär i…
Debatt
Publiceringsdatum 2022-09-11
Reformpolitik stärker den nordiska arbetsmoralen
Såväl välfärdsstatens utveckling som de senaste decenniernas pedagogiska inriktning har bidragit till kulturella förändringar i de nordiska länderna. Dessa riskerar på sikt urholka arbetslinjen och dä…
Populärvetenskap
Publiceringsdatum 2022-04-05
En besiktningsman skulle inte godkänna det svenska välfärdsbygget
Flera av 90-talets reformer var rena uppvisningar i politiskt hantverk och välfärden var ett bygge att vara stolt över. Men någonting hände vid millennieskiftet.
Övrigt
Publiceringsdatum 2022-01-30
Simple Equilibria in General Contests
Vi utvecklar en tävlingsmodell med heterogena spelare och en generell produktionsfunktion. Vårt huvudresultat är att visa att en jämvikt där alla väljer samma ansträngning alltid existerar trots att s…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-10-30
Household Specialization and Competition for Promotion
I artikeln undersöks hur konkurrens om befordran på arbetsmarknaden kan påverka hushållens specialiseringsmönster. Med hjälp av en teoretisk modell visar författarna att det kan vara fördelaktigt för…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2024-09-03
Affilierad forskare
IFN-forskare
Affilierad forskare
From Wall Street to Work Floor: How Private Equity Buyouts Affect Workers
Denna översikt sammanfattar forskningen om hur riskkapitaluppköp av etablerade bolag påverkar de anställda. Vi diskuterar de teoretiska argumenten för varför anställda kan påverkas och den empiri som,…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-10-11
Talent, Career Choice and Competition: The Gender Wage Gap at the Top
Kvinnliga chefer som diskrimineras tvingas vara mer kompetenta än manliga toppchefer för att nå samma positioner. Kvinnliga toppchefer kommer därför bättre kunna hantera en situation där deras företag…
Working Paper
Publiceringsdatum 2017-05-15