Ämnesområdessökning
Här söker du fram forskare utifrån ämnesområden du är intresserad av att veta mer om. Klicka på de ämnesområden du är intresserad av, så listas forskare och forskning samt forskningsrelaterade artiklar nederst på sidan.
Filtrera ut specifikt innehåll inom ämnesområde
Öppna filtrering
Stäng filtrering
Din filtrering gav 464 träffar.
Arbetsmarknad
Auktioner
Diskriminering
Handelspolitik
Offentlig ekonomi
Teknisk förändring och utveckling
Utbildning
Doktorand
IFN-forskare
Affilierad forskare
Forsker i økonomi: Værnepligten har langt større omkostninger, end de fleste aner
Värnpliktens samhällsekonomiska kostnader är mycket högre än de rena budgetmässiga kostnaderna. Till exempel genomför fler unga högre utbildningar när färre tvingas in i uniform. Denna typ av kostnad…
Pressklipp
Publiceringsdatum 2024-03-15
Værnepligten har langt større omkostninger, end de fleste aner
Det er slående, at få i debatten på begge sider af Øresund synes at være bekendt med den økonomiske forskning, der findes om værnepligtens samfundsøkonomiske omkostninger.
Debatt
Publiceringsdatum 2024-03-16
Konkurrens och styrning i den statliga forskningsfinansieringen
Sverige är ett av de OECD-länder som har högst grad av statligt finansierad FoU (0,84 procent av BNP i Sverige, jämfört med 0,6 procent i OECD). Fördelningen av forskningsmedel är ett viktigt politisk…
Rapport
Publiceringsdatum 2023-05-30
Affilierad forskare
IFN-forskare
IFN-forskare
Ethnic Background and the Value of Self-Employment Experience: Evidence from a Randomized Field Experiment
Med hjälp av ett fältexperiment finner vi att erfarenhet från egenföretagande värderas negativt vid övergång till löneanställning. Jobbsökande med företagarerfarenhet har lägre sannolikhet att bli kal…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2021-11-15
Customer and Worker Discrimination Against Gay and Lesbian Business Owners: A Web-Based Experiment among Students in Sweden
Resultat från ett web-baserat experiment visar att hbtq-personer som driver företag diskrimineras. Deltagarna i experimentet var mindre positiva till att en etablering av en food truck etablerar om äg…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-06-08
Importing Automation and Wage Inequality through Foreign Acquisitions
Utländska förvärv av svenska företag påverkar lönerna oproportionellt negativt för anställda som utför arbetsuppgifter som är exponerade för robotar och mjukvara. Handelspolitik som lockar till sig u…
Working Paper
Publiceringsdatum 2023-04-05
IFN-forskare
Är etableringsjobben lösningen?
Om någon till äventyrs skulle få för sig att göra en film på temat läget på svensk arbetsmarknad, skulle denne lite tillspetsat kunna välja mellan att antingen skriva en stark framgångssaga eller en i…
Populärvetenskap
Publiceringsdatum 2024-04-08
Grading Bias and the Leaky Pipeline in Economics: Evidence from Stockholm University
Vi finner att anonyma tentor ökar kvinnors betyg relativt mäns med 0.1 standardavvikelser på grundkursen i nationalekonomi vid Stockholms universitet, vilket inte kan förklaras av att kvinnor har fått…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-08-30
IFN-forskare får pris för sin forskning
IFN-forskaren Joacim Tåg belönas med pris för sin artikel "What Prevents Women from Reaching the Top?", skriven tillsammans med Matti Keloharju och Samuli Knüpfer (båda affilierade till IFN).
Nyhet
Publiceringsdatum 2022-10-24
Så diskrimineras hbtqi-personer på arbetsmarknaden
För att nå jämlikhet mellan personer med olika sexuell läggning behöver vi förändra de strukturer som styr mäns och kvinnors möjligheter på arbetsmarknaden, skriver Mats Hammarstedt, forskare vid IFN,…
Pressklipp
Publiceringsdatum 2023-05-11
What Prevents Women from Reaching the Top?
Vi visar att kvinnliga chefer har lägre sannolikhet att bli utnämnda till vd och till välbetalda chefspositioner än män. Skillnader i kvalifikationer kan inte förklara detta då kvinnliga chefer är mer…
Working Paper
Publiceringsdatum 2016-02-18
What Prevents Women from Reaching the Top?
Vi visar att kvinnliga chefer har lägre sannolikhet att bli utnämnda till vd och till välbetalda chefspositioner än män. Skillnader i kvalifikationer kan inte förklara detta då kvinnliga chefer är mer…
Tidskriftsartikel
Publiceringsdatum 2022-09-06
Rubrik
ingress